Στην προκήρυξη 4 νέων προγραμμάτων που θα δίνουν ως κίνητρο για την πρόσληψη 35.500 ανέργων σε ιδιωτικές επιχειρήσεις την επιδότηση του μισθού από 450 ευρώ – 600 ευρώ το μήνα, προχωρά ο ΟΑΕΔ.
Σύμφωνα με τον προγραμματισμό που ανακοίνωσε χθες ο διοικητής του Οργανισμού Θ. Αμπατζόγλου με την ευκαιρία της οργάνωσης, στις 10 Μαΐου, του 4ου “forum” ενημέρωσης και ενεργοποίησης των ανέργων, ο ΟΑΕΔ πρόκειται να εφαρμόσει:
- Πρόγραμμα επιχορήγησης
επιχειρήσεων με 18 ευρώ την ημέρα ή 450 ευρώ το μήνα για την πρόσληψη
12.000 ανέργων ηλικίας 25 – 66 ετών σε θέσεις πλήρους απασχόλησης.
-
Πρόγραμμα πρόσληψης 1.000 ανέργων ειδικών ομάδων σε μεγάλες
επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα με επιδότηση του μισθού που θα φτάνει
τα 600 ευρώ το μήνα.
- Πρόγραμμα επαγγελματικής
κατάρτισης 12.500 ανέργων σε τομείς οικονομικής δραστηριότητας που
πρόκειται να δημιουργήσουν άμεσα νέες θέσεις εργασίας (επιχορήγηση ανά
ημέρα αντίστοιχη της δράσης και σε συνδυασμό της κατάρτισης με την
απασχόληση των ανέργων).
- Πρόγραμμα επιχορήγησης
επιχειρήσεων για την πρόσληψη 10.000 ανέργων στο πλαίσιο τοπικών σχεδίων
για την απασχόληση που θα είναι προσαρμοσμένα στις ανάγκες των τοπικών
αγορών εργασίας και τοπικών δράσεων για την κοινωνική ένταξη των πιο
ευάλωτων ομάδων (ημερήσια επιδότηση 18 ευρώ για τους άνω των 25 ετών και
15 ευρώ για τους κάτω των 25 ετών).
-
Συμβουλευτικές υπηρεσίες, μαθητεία, κατάρτιση ή παροχή πρώτης
επαγγελματικής εμπειρίας (ανάλογα με την κατηγορία) σε 240.000 νέους
ηλικίας έως 24ετών που είναι “Εκτός Αγοράς εργασίας, Εκπαίδευσης και
Κατάρτισης” (Ε.Α.Ε.Κ) στο πλαίσιο της παρέμβασης “εγγύηση για τη
νεολαία”. Για τους νέους ηλικίας έως 19 ετών θα εφαρμοστούν δράσεις είτε
για την επανένταξη στην εκπαίδευση είτε για την κατάρτιση σε συνδυασμό
με τη μαθητεία ενώ για τους νέους ηλικίας 20 – 24ετών οι δράσεις θα
αφορούν κυρίως τη διευκόλυνση για την απόκτηση εργασιακής εμπειρίας ή
αυτοαπασχόλησης.
- Πεντάμηνη απασχόληση (νέο
πρόγραμμα “κοινωφελούς εργασίας”) σε δήμους και κοινωνικές υπηρεσίες του
Δημοσίου 50.000 ανέργων κυρίως από οικογένειες χωρίς κανέναν
εργαζόμενο. Πρόκειται για το “δεύτερο γύρο” του σχετικού προγράμματος
που ήδη εφαρμόζεται σε φορείς του Δημοσίου ως “εργοδότη ύστατης
καταφυγής”.
Συμπράξεις
Για την αποτελεσματικότερη αντιμετώπιση της ανεργίας που εκτοξεύτηκε στα ύψη μετά την 4ετή περίοδο του προγράμματος δημοσιονομικής προσαρμογής και της ύφεσης που προκλήθηκε, το επικαιροποιημένο Μνημόνιο επιβάλλει, από τον ερχόμενο Σεπτέμβριο, την αναδιοργάνωση του ΟΑΕΔ και τη σύμπραξη του Οργανισμού, “όπου χρειάζεται” με τον ιδιωτικό τομέα και άλλους φορείς.